Hur många gratis
•
Avtalspodd: Hur många läkare vill jobba gratis?
Övertid är en viktig fråga som regleras i lagen, men också i kollektivavtalet. Och snart förhandlar Läkarförbundet och Sveriges Kommuner och Regioner (SKR) fram ett nytt kollektivavtal.
Gäst i podden är Lars Edling, infektionsläkare på Infektionskliniken i Örebro och även fackligt aktiv som ordförande i Örebros läns läkarförening. På plats som vanligt är Ove Rang jurist, chef för avdelningen “Arbetsliv och juridik” på Läkarförbundet och programledare Silvia Kakembo.
Lars berättar om att många läkare jobbar över utan att berätta det för någon, att en del medlemmar skäms för att de inte hinner med det de ska under arbetsdagen. Han berättar också att det ofta är väldigt svårt för läkare att registrera övertid på sina arbetsplatser.
Ove hänvisar till Läkarförbundets lönesnurra där du som medlem kan räkna ut vad din övertid är värd i pengar. Han uppmanar också medlemmarna att se över sina anställn
•
Hur många procent?
5 timmar sedan efter 11 sekunders spelande.
8 timmar sedan efter 29 sekunders spelande.
8 timmar sedan efter 46 sekunders spelande.
8 timmar sedan efter 4 minuters spelande.
9 timmar sedan efter 30 sekunders spelande.
9 timmar sedan efter 29 sekunders spelande.
9 timmar sedan efter 9 sekunders spelande.
9 timmar sedan efter 16 sekunders spelande.
9 timmar sedan efter 22 sekunders spelande.
9 timmar sedan efter 53 sekunders spelande.
•
Kvinnor jobbar gratis 48 minuter om dagen
Lönegapet mellan kvinnor och män är 9,9 procent. Omräknat till tid betyder det att kvinnor jobbar gratis efter klockan 16:12 varje dag, medan män får betalt för hela sin arbetsdag fram till klockan 17:00. Kvinnors gratisarbete har minskat med 3 minuter sedan förra året.
Kvinnor har högre utbildning än män men lägre lön inom alla sektorer och i stort sett alla yrken på den svenska arbetsmarknaden. Varje månad tjänar kvinnor i genomsnitt 3700 kronor mindre än män. På ett år blir skillnaden 44 400 kronor. 16:12-rörelsen är en sammanslutning av politiska kvinnoförbund, fackförbund och kvinnorörelsens organisationer. Tillsammans uppmärksammar vi årligen löneskillnaden genom att räkna ut hur länge kvinnor jobbar gratis under en genomsnittlig arbetsdag.
Kvinnors lägre löner och sämre villkor har ett högt pris. Otrygga anställningar, hårt pressad arbetsmiljö, brist på kompetensutveckling och bristande förutsättningar för ett nära ledarskap inom